Regionalny Przedstawiciel Handlowy
Stanowisko: Regionalny Przedstawiciel Handlowy
Miejsce: województwo podkarpackie i część województwa lubelskiego
Firma Westland Sp. z o.o. , nr 1 na rynku ogrodniczym w Wielkiej Brytanii, w związku z dynamicznym rozwojem do naszego oddziału w Polsce, poszukuje:
Opis stanowiska:
Kandydat zatrudniony na stanowisku Regionalnego Przedstawiciela Handlowego będzie w głównej mierze odpowiedzialny za:
- realizację strategii sprzedaży produktów ogrodniczych we wszystkich kanałach dystrybucji.
- aktywne pozyskiwanie nowych klientów i utrzymanie relacji z obecnymi,
- monitorowanie stanów oraz dbanie o ekspozycję towaru u klientów,
- przygotowywanie ofert sprzedawanych produktów,
- organizację, kontrolę i zwiększanie efektywności pracy,
- współpracę z przedstawicielami handlowymi kontrahentów,
- raportowanie i analizowanie bieżącej sytuacji na rynku.
Wymagania:
- wykształcenie minimum średnie,
- umiejętność negocjacji handlowych,
- umiejętność budowania trwałych i pozytywnych relacji z klientami,
- pewność siebie, kreatywność, pogodne usposobienie,
- samodzielność, dobra organizacja czasu pracy oraz inicjatywa w działaniu,
- gotowość do pracy na dużym terenie,
- silna motywacja do pracy,
- prawo jazdy kat. B i doświadczenie w prowadzeniu pojazdu,
- znajomość branży ogrodniczej będzie dodatkowym atutem,
- znajomość języka angielskiego – mile widziana.
Oferujemy:
- możliwość rozwoju kariery w międzynarodowym środowisku,
- umowę o pracę,
- atrakcyjne warunki zatrudnienia, wynagrodzenie w oparciu o system: podstawa + premia uzależniona od wyników pracy.
Osoby zainteresowane prosimy o przesyłanie aplikacji klikając w przycisk aplikowania.
Link aplikacyjny: https://www.pracuj.pl/praca/regionalny-przedstawiciel-handlowy-podkarpackie,oferta,5732833?sug=oferta_bottom_bd_5
W CV prosimy o wpisanie regionu aplikacji. Rekrutacja trwa do 07.01.2018 r.
Zastrzegamy sobie prawo kontaktu tylko z wybranymi kandydatami.
Do oferty proszę dołączyć oświadczenie: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z Ustawą z dn. 29.08.97 o Ochronie danych Osobowych Dz. U. nr 133 poz. 883 z póżn. zm.).